О  ФОРУМЕ | СТАТЬИ | СЕМИНАРЫ  и  ТРЕНИНГИ | КОНСАЛТИНГ | КОНТАКТЫ
Реальный сектор экономики
Человек в организации
Эффективная организация
Эффективные организационные структуры
Эффективное управление
Эффективный управленческий консалтинг

Список активных тем:

Вчера, 10:27 Виктор П.
Современная организация: гармония и мотивация

01 дек 00:14 А.Т.
Организация: человек, стратегия, структура

30 ноя 16:07 TAG
Дивизиональная структура

29 ноя 13:23 Moderator
Эффективность предприятия

28 ноя 19:46 Moderator
Целеполагание в современной организации

28 ноя 13:56 Moderator
Организационные структуры. Оптимизация

24 ноя 12:25 Moderator
Линейно-штабная структура

23 ноя 17:01 Moderator
Социальная организация

21 ноя 13:10 Moderator
Жизненный цикл организации

10 ноя 14:38 Moderator
Управление по целям: MBO, BSC, KPI

08 ноя 13:03 Moderator
Линейные организационные структуры

07 ноя 09:49 Moderator
Линейно-функциональная структура

28 окт 11:17 Moderator
Мотивация

26 окт 23:58 Moderator
Прочие структуры

20 окт 12:25 Moderator
Управление организацией

17 окт 12:57 Moderator
Организационная и корпоративная культура

11 окт 14:24 Moderator
Бизнес

29 сен 23:03 Moderator
Стратегическое управление

25 сен 10:10 Moderator
Планирование, бюджетирование, учет

24 сен 17:41 Moderator
Организационный и управленческий консалтинг


Самые популярные темы:

25 апр 2015 15:51 Анатолий Панин
Определение эффективности (58)

17 апр 2015 13:24 Анатолий Панин
Создание системы ключевых показателей (KPI) (48)

27 апр 2015 17:53 Inga
Показатели результата и показатели деятельности (37)

23 апр 2015 12:51 Alexander
Система оплаты труда и мотивация (30)

06 апр 2015 16:54 Vlad
Как понять, эффективна ли компания, и насколько? (24)

Форум

ФОРУМ  "Эффективное управление"

Наименование разделаТемСооб-щенийПоследнее  сообщение 

Реальный сектор экономики

15143
Эффективный бизнес1010626 апр 17:26
Эффективные государственные предприятия32524 апр 20:54
Эффективные некоммерческие организации21205 мар 20:16

Человек в организации

19234
Социальный и экономический человек31524 мар 18:49
Эффективная мотивация персонала712327 апр 18:39
Корпоративная культура57627 апр 12:29
Эффективный менеджер42023 апр 09:46

Эффективная организация

44879
Социальная организация713126 апр 21:28
Жизненный цикл организации32924 апр 15:39
Модель социальной организации42503 апр 14:11
Эффективность организации1138125 апр 15:51
Эффективное целеполагание611225 апр 15:57
Миссия и видение32309 апр 19:59
Эффективная стратегия организации514913 апр 20:10
Развитие организации52903 апр 20:09

Эффективные организационные структуры

23749
Эффективные организационные структуры711419 апр 11:14
Линейная215915 мар 21:07
Линейно-функциональная323009 апр 16:40
Линейно-штабная структура23421 мар 11:05
Дивизиональная структура315018 мар 16:12
Матричная структура23017 апр 20:24
Прочие структуры43215 апр 22:21

Эффективное управление

35425
Эффективное управление организацией1112727 апр 21:28
Управление по целям414327 апр 17:53
Стратегическое управление46910 апр 21:46
Эффективные планирование, бюджетирование, учет32327 апр 14:42
Подготовка принятия управленческих решений42621 апр 12:01
Эффективное проведение организационных изменений32730 мар 17:31
Готовимся к переходу на новую версию стандарта ISO 9001:201551019 мар 17:28

Эффективный управленческий консалтинг

1067
Эффективный организационно-управленческий консалтинг22622 мар 16:22
Результаты консалтинга21019 мар 19:23
Выбор консалтинговой компании21119 мар 19:27
Эффективные консультации12
Эффективные семинары и тренинги12
Эффективные консалтинговые проекты21618 мар 13:28

00
Всего тем и сообщений:1462497

Три последних сообщения Форума


ЗАО КГ ИНСПРО не выполняет своих договорных обязательств (рук. Хворов)
19 апр 10:42   Александра

Мораль гендиректора ИНСПРО: "Подумаешь договор. Не хочу платить и не буду!"

КГ "ИНСПРО" не выполняет свои договорные обязательства (1С франчайзи, руководитель Хворов)
19 апр 10:42   Александра

Мораль гендиректора ИНСПРО: "Подумаешь договор. Не хочу платить и не буду!"

Основные виды управления предприятием
 27 апр 2015 21:28   Moderator

Для высокой эффективности все отмеченные три вида управления должны работать одновременно и в определенной пропорции, зависящей от уровня развития предприятия и общества. В настоящее время наибольший вес имеет имеет экономическое управление, но совместно с административным и социальным. В далекой перспективе при развитии общества наибольший вес может иметь социальное управление, но без административного и экономического все равно не обойтись.

О форуме  Контакты   Email: info@forum.corpsys.ru


Рейтинг@Mail.ru

© 1997—2015 CopSys.ru