О  ФОРУМЕ | СТАТЬИ | СЕМИНАРЫ  и  ТРЕНИНГИ | КОНСАЛТИНГ | КОНТАКТЫ
Реальный сектор экономики
Человек в организации
Эффективная организация
Эффективные организационные структуры
 
Эффективное управление
Эффективный управленческий консалтинг

Список активных тем:

14 окт 15:44 Алина
Понятие и определение эффективности

06 окт 23:12 Консультант Жемчугов Михаил, к.т.н.
Линейно-штабная структура

12 сен 10:03 Консультант Жемчугов Михаил, к.т.н.
Дивизиональная структура

01 сен 21:40 Консультант Жемчугов Михаил, к.т.н.
Целеполагание в современной организации

12 авг 21:21 Консультант Жемчугов Михаил, к.т.н.
Социальная организация

15 май 10:18 Консультант Жемчугов Михаил, к.т.н.
Стратегическое управление

27 мар 17:43 Консультант Жемчугов Михаил, к.т.н.
Бизнес

15 мар 13:43 Консультант Жемчугов Михаил, к.т.н.
Миссия и видение предприятия

14 фев 23:27 Консультант Жемчугов Михаил, к.т.н.
Организационные структуры. Оптимизация

11 фев 11:26 Консультант Жемчугов Михаил, к.т.н.
Линейные организационные структуры

28 янв 18:24 Консультант Жемчугов Михаил, к.т.н.
Эффективность предприятия

26 ноя 2018 18:32 Консультант Михаил Жемчугов, к.т.н.
Управление по целям: MBO, BSC, KPI

23 ноя 2018 18:19 Консультант Михаил Жемчугов, к.т.н.
Прочие структуры

05 сен 2018 12:51 Консультант Михаил Жемчугов, к.т.н.
Организационный и управленческий консалтинг

19 июн 2018 21:49 Консультант Михаил Жемчугов, к.т.н.
Мотивация

13 мар 2018 14:18 Консультант Михаил Жемчугов, к.т.н.
Организационная и корпоративная культура

22 фев 2018 09:45 Консультант Михаил Жемчугов, к.т.н.
Государственные предприятия

17 дек 2017 11:58 Консультант Михаил Жемчугов, к.т.н.
Жизненный цикл организации

22 ноя 2017 19:32 Консультант Михаил Жемчугов, к.т.н.
Линейно-функциональная структура

18 ноя 2017 21:26 Консультант Михаил Жемчугов, к.т.н.
Некоммерческие организации


Самые популярные темы:

25 апр 2015 15:51 Анатолий Панин
Определение эффективности (58)

17 апр 2015 13:24 Анатолий Панин
Создание системы ключевых показателей (KPI) (48)

27 апр 2015 17:53 Inga
Показатели результата и показатели деятельности (37)

23 апр 2015 12:51 Alexander
Система оплаты труда и мотивация (30)

06 апр 2015 16:54 Vlad
Как понять, эффективна ли компания, и насколько? (24)

Форум > Эффективные организационные структуры

Форум  "Эффективная организационная структура"

Наименование темыСооб-щенийПоследнее  сообщение 
Эффективные организационные структуры
Принципы построения организационных структур719 апр 2015
Взаимодействие структурных подразделений предприятия717 апр 2015
Анализ организационной структуры330 мар 2015
Показатели организационной структуры723 мар 2015
Организационный порядок417 мар 2015
Единственно правильный тип организационной структуры1127 фев 2015
Организационные структуры. Оптимизация (ответы на вопросы)17114 фев 23:27
    Добавить тему
   
Линейная
Может ли существовать чисто линейная организационная структура?615 мар 2015
Линейные организационные структуры (ответы на вопросы)17911 фев 11:26
    Добавить тему
   
Линейно-функциональная
Результаты деятельности функциональных подразделений609 апр 2015
Какие функции могут быть у функциональных подразделений?721 мар 2015
Линейно-функциональная структура (ответы на вопросы)23722 ноя 2017
    Добавить тему
   
Линейно-штабная структура
Деятельность штаба в линейно-штабной структуре721 мар 2015
Линейно-штабная структура (ответы на вопросы)3906 окт 23:12
    Добавить тему
   
Дивизиональная структура
Плюсы и минусы децентрализации518 мар 2015
Виды дивизиональных структур и их применимость1015 мар 2015
Дивизиональная структура (ответы на вопросы)16812 сен 10:03
    Добавить тему
   
Матричная структура
Управление в матричной организационной структуре617 апр 2015
Матричная структура (ответы на вопросы)3211 апр 2016
    Добавить тему
   
Прочие структуры
Адаптивные организационные структуры815 апр 2015
Плоская организационная структура531 мар 2015
Сетевая организационная структура819 мар 2015
Прочие структуры (ответы на вопросы)2923 ноя 2018
    Добавить тему
   

Три последних сообщения раздела


Принципы построения организационных структур
19 апр 2015 11:14   Forward

Можно формально выполнить все эти принципы, оформить требуемые документы и убрать их подальше.

Главный принцип - это соответствие формально разработанной структуры и реально действующей. Если этот принцип не выполняется, то дальше можно и не смотреть.

Управление в матричной организационной структуре
 17 апр 2015 20:24   Наталья К.

Деятельность компании с матричной структурой должна быть построена так, что бы и у функциональных подразделений, и у линейных подразделений, должны быть сформированы единые внутренние цели, направленные на результат компании. Сформирована соответствующая корпоративная культура.

Взаимодействие структурных подразделений предприятия
17 апр 2015 20:13   Наталья К.

Все неформальное взаимодействие между подразделениями базируются на организационной культуре. Если же ее нет, то только на административном управлении, на указаниях по каждому вопросу.

О форуме  Контакты   Email: info@forum.corpsys.ru


Рейтинг@Mail.ru

© 1997—2015 CopSys.ru